Техник участка должностная инструкция

Особенности оформления и содержание должностной инструкции техника

Техник участка должностная инструкция

Должностная инструкция техника является организационно-распорядительным внутренним документом, устанавливающим права, должностные обязанности и ответственность этого работника.

Кроме того, в этой инструкции установлены основные требования к квалификации, описано какие права и должностные обязанности есть у техника, какие квалификационные требования к нему предъявляются и какую ответственность он несет.

Профстандарт

Профстандартами техника, в частности, являются следующие:

Выше приведен не полный перечень профстандартов — есть и другие. Ведь техник — это общее название профессии. Работающий по такой специальности может иметь различные должности.

Кто должен разрабатывать ДИ?

Должностную инструкцию техника разрабатывает руководитель структурного подразделения.

После составления этот документ сначала заверяет начальник юридического отдела. В итоге подготовленную должностную инструкцию окончательно утверждает (подписывает) сам руководитель предприятия.

Один экземпляр этого документа хранится у кадровиков, второй — у руководителя структурного подразделения, а третий — у самого работника.

Правила оформления

Должностная инструкция техника разрабатывается в соответствии с положениями ТК РФ, соответствующим профстандартом, постановлением Минтруда РФ № 37 от 21 августа 1998 г. и иными нормативно–правовыми актами, регулирующими трудовые отношения. В такой инструкции есть следующие разделы.

Общие положения

В разделе должностной инструкции «Общие положения» указывается следующая информация:

  • категория соответствующего специалиста (1 или 2);
  • требования к квалификации работника (образование, стаж);
  • порядок трудоустройства и увольнения;
  • порядок замещения работника на время его отсутствия;
  • сведения о непосредственном руководителе.

Внимание! Квалификационные требования к образованию и стажу работы напрямую связаны с тем, на какую категорию претендует соискатель по вакансии «техник» (1 или 2).

Обязанности

В соответствии с постановлением Минтруда РФ № 37 от 21 августа 1998 г., на специалиста-техника возложены такие должностные обязанности:

  • проведение различных технических расчетов;
  • разработка простых схем и проектов;
  • настройка, проверка и регулировка оборудования и систем на объектах, и в лабораторных условиях;
  • разработка определенных программ и инструкций;
  • изготовление макета;
  • проведение различных испытаний и экспериментов;
  • определение экономической эффективности внедрения новых технических устройств;
  • оформление отчетов и плановой документации;
  • внесение необходимых изменений в различные технические документы;
  • прием и регистрация поступающей документации по выполняемой работе и др.

Также техник принимает необходимые меры по применению в работе различных технических средств информатизации. Таковыми, в частности, являются мониторы, принтеры, процессоры и др.

Права

Помимо должностных обязанностей, техник имеет различные права. Такой специалист имеет право:

  • вносить на рассмотрение руководителя предложения по совершенствованию своей работы;
  • запрашивать у руководителя структурного подразделения и иных сотрудников информацию, необходимую для осуществления своих обязанностей;
  • требовать от руководства предприятия оказания содействия, в том числе и в обеспечении организационно-технических соответствующих условий работы.

Выше приведен не полный перечень прав. У техника бывают и иные права, установленные в соответствующей должностной инструкции.

Ответственность

Техник несет ответственность за:

  1. Неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей в пределах ТК РФ.
  2. Определенные правонарушения, совершенные на рабочем месте в пределах КоАП РФ, УК РФ и ГК РФ.
  3. Причинение различного материального ущерба предприятию в пределах, установленных ТК РФ и ГК РФ.

В первом случае, например, возможно получение дисциплинарного взыскания по ст. 192 ТК РФ.

Особенности ДИ

У каждой должностной инструкции есть свои особенности. Эти нюансы нужно учитывать при оформлении на работу техником. Это касается таких специальностей, как, например, техник-технолог, техник по ремонту и эксплуатации оборудования и мастер-теплотехник.

Техника-технолога

В соответствии с постановлением Минтруда РФ № 37 от 21 августа 1998 г. по должности «техник-технолог» установлены такие требования к квалификации:

  • соискатель на должность «техник-технолог 1 категории» должен получить среднее профессиональное образование по соответствующей технической специальности и иметь стаж работы в должности технолога 2 категории, равный 2 годам как минимум;
  • соискатель на должность «технолог 2 категории» должен иметь диплом об окончании техникума по соответствующей технической специальности и стаж работы в должности технолога не менее 2 лет.

Внимание! В целях трудоустройства на должность «техник-технолог» соискатель должен иметь на руках только диплом об окончании техникума по соответствующей технической специальности. В подобной ситуации вышеприведенные требования к стажу работы к нему не предъявляются.

Специалиста по эксплуатации и ремонту оборудования

По должности «техник по эксплуатации и ремонту оборудования» установлены такие же требования к квалификации, что и для технолога. Только специальности по диплому здесь разные. Основные должностные обязанности и квалификационные требования по должности «техник по эксплуатации и ремонту оборудования» установлены в Приказе Минздравсоцразвития РФ № 977 от 10 декабря 2009 г.

Мастера-теплотехника

В соответствии с Приказом Минздравсоцразвития РФ № 977 от 10 декабря 2009 г., по должности «Инженер по эксплуатации теплотехнического оборудования» (мастер-теплотехник) установлены такие требования к квалификации:

  • соискатель на должность «Инженер 1 категории» должен получить диплом технического вуза по соответствующей специальности и иметь стаж работы инженером теплотехники 2 категории не менее 3 лет;
  • соискатель на должность «Инженер 2 категории» должен окончить технический вуз и иметь стаж работы в должности мастера теплотехники не менее 3 лет.

При соискании должности «Инженер по эксплуатации теплотехнического оборудования» соискатель должен иметь только диплом технического вуза (без стажа работы) или диплом об окончании техникума по соответствующей специальности и стаж работы в должности «техник 1 категории» не менее 3 лет или на иных должностях, замещаемых специалистами с профессиональным (техническим) средним образованием, не менее 5 лет.

Должностная инструкция техника является внутренним документом предприятия, в котором указываются конкретные права, обязанности и ответственность работника. В этом документе приводятся и квалификационные требования к соискателю на такую должность.

Источник: https://pravovoi.center/trudovoe-pravo/dolzhnostnaya-instruktsiya/tehnika.html

Должностная инструкция техника ПТО

Техник участка должностная инструкция

1. На должность техника производственно-техническогоотдела назначается лицо, имеющее среднее профессиональное образование попрограмме подготовки специалистов среднего звена  и дополнительное профессиональное образованиепо программе повышения квалификации, программе профессиональной переподготовки.

2. Опыт работы для непрофильныхспециальностей среднего профессионального образования — практический опыт всфере строительства не менее одного года и профессиональная переподготовка.

3. Назначение на должность техника,а также освобождение от нее производится приказом руководителя организации.

4. Техник должен знать:

4.1. Основные положения,нормативные акты, регулирующие строительную деятельность, технические условия,строительные нормы и правила и другие нормативные документы по проектированию,технологии, организации строительного производства

4.2. Всоставе проекта организации строительства: ведомости потребности в строительныхконструкциях, изделиях, материалах и оборудовании

4.3. Графикипотребности в основных строительных машинах, транспортных средствах и в кадрахстроителей по основным категориям

4.4. Календарный план производства работ по объекту, состав технологическихкарт на выполнение отдельных видов работ и перечень технологического инвентаряи монтажной оснастки, схемы строповок

4.5. Методырасчетов линейных и сетевых графиков, проектирования строительных генеральныхпланов

4.6. Основныеположения по организации и управлению строительством

4.7. Основыдокументоведения, современные стандартные требования к отчетности

4.8. Состав,требования к оформлению, отчетности, хранению проектно-сметной документации,правила передачи проектно-сметной документации

4.9. Номенклатурувыпускаемых изделий и конструкций подсобными организациями строительнойорганизации

4.10._____________________________________________________________________

5. Техник подчиняетсянепосредственно начальнику производственно-технического отдела.

6. На время отсутствия техника (отпуск,болезнь, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленномпорядке. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственностьза надлежащее их исполнение.

7.________________________________________________________________

II. Должностные обязанности

В обязанности техника входит:

1. Подготовка исходных данныхдля разработки проекта производства работ, линейных и сетевых графиковпроизводства работ:

— Составлениеописаний работ, спецификаций, таблиц и другой технической документации дляразработки линейных и сетевых графиков производства работ

— Разработкакарт технологических и трудовых процессов

— Сбор,обработка и накопление научно-технической информации в области строительства

— Подготовкаисходных данных для оперативных совещаний о ходе строительства

— Составлениеведомостей технологической оснастки и другой технологической документации

2. Приеми хранение технической документации на объекты капитального строительства:

— Оформлениеизменений в технической документации в связи с корректировкой технологическихпроцессов и режимов производства

— Приеми проверка комплектности документации от заказчика и обеспечение ее хранения

III. Права

Техник имеет право:

1. Запрашивать и получатьнеобходимую информацию, а также материалы и документы, относящиеся к вопросамсвоей деятельности.

2. Повышать квалификацию,проходить переподготовку (переквалификацию)

3. Принимать участие вобсуждении вопросов, входящих в его функциональные обязанности.

4. Вносить предложения изамечания по вопросам улучшения деятельности на порученном участке работы.

5. Требовать от руководстваорганизации оказания содействия, в том числе обеспеченияорганизационно-технических условий и оформления установленных документов,необходимых для исполнения должностных обязанностей.

6. Принимать самостоятельныерешения, руководствуясь квалификационными требованиями и должностнымиобязанностями

7.___________________________________________________________

IV. Ответственность

Техник несет ответственность:

1. За ненадлежащее исполнениеили неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящейдолжностной инструкцией, — в пределах, определенных действующим трудовым законодательствомРоссийской Федерации.

2. За правонарушения,совершенные в процессе осуществления своей деятельности, — в пределах,определенных действующим административным, уголовным и гражданскимзаконодательством Российской Федерации.

3. За причинение материальногоущерба — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданскимзаконодательством Российской Федерации.

4.____________________________________________________________________

Настоящаядолжностная инструкция разработана в соответствии с положениями (требованиями)Трудового кодекса Российской Федерации от 30.12.2001 г.

№ 197 ФЗ (ТК РФ) (сизменениями и дополнениями), профессионального стандарта «Специалист в областипроизводственно-технического и технологического обеспечения строительногопроизводства» утвержденного приказом Министерстватруда и социальной защиты Российской Федерации от 27 ноября 2014г. №943н и иныхнормативно–правовых актов, регулирующих трудовые отношения.

ссылкой:

Источник: https://xn--b1agjaakuyfdln4b.xn--p1ai/dolzhnostnaja-instrukcija-tehnika-pto/

Техник

Техник участка должностная инструкция

Вы можете скачать должностную инструкцию техника бесплатно.  Должностные обязанности техника

Утверждаю

_____________________________                                                      (Фамилия, инициалы)

(наименование организации, ее                                        ________________________________

организационно – правовая форма)                              (директор; иное лицо, уполномоченное

утверждать должностную инструкцию)

00.00.201_г.

м.п.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

ТЕХНИКА

 ——————————————————————-

 (наименование учреждения)

00.00.201_г.  №00

1.1. Данная должностная инструкция устанавливает права, ответственность и должностные обязанности техника__________________________________________ (далее – «предприятие»).                                                            Название учреждения

1.2.  Техник относится к категории специалистов.

1.3 Лицо, назначаемое на должность:

– техника Iкатегориидолжно иметь среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности техника IIкатегории не менее 2 лет;

– техника IIкатегориидолжно иметьсреднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности техника или других должностях,замещаемыхспециалистами со средним профессиональным образованием,не менее 2 лет;

– техника IIкатегориидолжно иметьсреднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности техника или других должностях,замещаемыхспециалистами со средним профессиональным образованием,не менее 2 лет;

– техника должно иметь среднее профессиональное (техническое) образование,без предъявления требований к стажу работы.

1.4. Назначение на должность техника и освобождение от неё осуществляется на основании приказа директора предприятия по представлению

_______________________________________________________________________________.

                      (руководителя соответствующего структурного подразделения)

1.5. Подчиняется техник непосредственно ________________________________________. 

(руководителю соответствующего структурного подразделения, иному должностному лицу)

1.6. Если техник отсутствует, то временно его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке, которое несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него должностных обязанностей.

1.7. В своейдеятельности техник руководствуется:

  • уставом предприятия и настоящей должностной инструкцией;
  • нормативными документами и методическими материалами по вопросам выполняемой работы;
  • правилами трудового распорядка;
  •  приказами и распоряжениями директора предприятия (непосредственного руководителя).

1.8. Техник должен знать:

  • технические характеристики, конструктивные особенности, назначение, принципы работы и правила эксплуатации используемого оборудования;
  • методы осмотра оборудования и обнаружения дефектов;
  • методы и средства измерения параметров, характеристик и данных режима работы оборудования, выполнения технических расчетов, графических и вычислительных работ;
  • технические средства получения, обработки и передачи информации;
  • нормативные правовые акты и справочные материалы по тематике работы;
  • терминологию, применяемую в специальной и справочной литературе, рабочих программах и инструкциях;
  • действующие стандарты и технические условия на разрабатываемую техническую документацию, порядок ее составления и правила оформления;
  • последовательность и технику проведения измерений, наблюдений и экспериментов;
  • контрольно-измерительную аппаратуру и правила пользования ею;
  • основы технологии производства;
  • основные методы выполнения наладочных работ;
  • применяемые формы учета и отчетности и порядок ведения учета и составления отчетности;
  • методы расчета экономической эффективности внедрения новой техники и прогрессивной технологии, рационализаторских предложений и изобретений;
  • основы экономики, организации производства, труда и управления;
  • основы трудового законодательства;
  • правила и нормы охраны труда;
  • правила эксплуатации вычислительной техники;
  • основы ведения делопроизводства.

II. Функции

На техника возлагаются следующие функции:

2.1. Принятие участия в проведении экспериментов и испытанийвразработке технической документации.

2.2. Техническое оформление документа,учет прохождения и контроль за сроками их исполнения.

2.3. Осуществление подготовки данных для составления отчетов о работе.

2.4. Выполнение работы по проведению необходимых технических расчетов, разработок несложных проектов и простых схем.

2.5. Проведение следующих работ: наладки,регулировки и проверки оборудования и систем в лабораторных условиях и на объектах.

III. Должностные обязанности

Техник предприятия исполняет следующие должностные обязанности:

3.1. Принимает участие:

– в проведении экспериментов и испытаний, подключает приборы,регистрирует необходимые характеристики и параметры и обрабатывает полученные результаты;

– в разработке программ,инструкций и другой технической документации;

– в изготовлении макетов,а также в испытаниях и экспериментальных работах;

– в обосновании экономической эффективности внедрения новой техники и прогрессивной технологии, рационализаторских предложений и изобретений.

3.2. Осуществляет работу под руководством более квалифицированного специалиста по проведению необходимых технических расчетов,разработке несложных проектов и простых схем,обеспечивая их соответствие техническим заданиям, действующим стандартам и нормативным документам.

3.3. Производит работу по наладке,настройке, регулировке,опытную проверку оборудования и систем в лабораторных условиях и на объектах,контролирует его состоянием.

3.4. Выполнять работу по оформлению плановой и отчетной документации, вносить необходимые изменения и исправления в техническую документацию в соответствии с решениями, принятыми при рассмотрении и обсуждении выполняемой работы.

3.5. Осуществляет прием и регистрацию поступающей документации и корреспонденции по выполняемой работе,обеспечивает ее сохранность, ведет учет прохождения документов и контроль за сроками их исполнения.

3.6. Осуществляет техническое оформление документов, законченных делопроизводством.

3.7. Ведет работу по сбору,обработке и накоплению исходных материалов, данных статистической отчетности, научно-технической информации.

3.8. Составляет описания проводимых работ,необходимые спецификации, диаграммы, таблицы, графики, оформляет так же иную  техническую документацию.

3.9. Принимает необходимые меры по использованию в работе современных технических средств.

3.10. Систематизирует,обрабатывает и готовит данные для составления отчетов о работе.

3.11. Проводит изучение справочной и специальной литературу, для того чтобы использовать ее в работе.

IV. Права

     Техник имеет право:

4.1. Обращаться к руководству предприятия:

– с требованиями оказания  содействия  в исполнении своих должностных обязанностей и прав;

– cпредложениями по совершенствованию работы, связанной с обязанностями,  предусмотренными настоящей инструкцией.

4.2. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия по вопросам его деятельности.

4.3. Получать от руководителей  структурных подразделений, специалистов информацию и документы по  вопросам,  входящим  в  его компетенцию.

4.4. Привлекать специалистоввсехструктурных подразделений предприятия для решения вопросов, которые входят в его компетенцию (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях,в ином случае с разрешения руководителя предприятия).

V. Ответственность

    Техникнесет ответственность:

5.1. В случае причинения материального ущерба, в пределах, которые определены уголовным, гражданским, трудовым законодательством РФ.

5.2. В случае совершения в процессе осуществления своей деятельности правонарушения, в пределах, которые определены уголовным, гражданским, административным законодательством РФ.

5.3. В случае неисполнения или ненадлежащего исполнения своих должностных обязанностей, которые предусмотрены настоящей должностной инструкцией, в пределах,  определенных трудовым законодательством РФ.

Руководитель структурного подразделения:       _____________      __________________

                                                                           (подпись)         (фамилия, инициалы)

                                                                                                00.00.201_г.

С инструкцией ознакомлен,

один экземпляр получил:                                        _____________      __________________

                                                                            (подпись)          (фамилия, инициалы)

                                                                                                     00.00.20__г.

Источник: https://www.kaus-group.ru/knowledge/duty/category/building/material/573/

Должностная инструкция техника по планированию

Техник участка должностная инструкция

1.1 Техник по планированию  производственно-диспетчерского отдела относится к категории специалистов, принимается на работу и увольняется приказом генерального директора.

1.2 На должность техника по планированию  назначается лицо, имеющее высшее профес­сиональное (техническое)  образование  и  стаж работы  в сфере планирования не менее 3-х лет.

1.3 Техник по планированию  непосредственно подчиняется начальнику  производственно-диспетчерского отдела.

1.4 Техник по планированию  должен знать:

  • организационно-распорядительные документы, нормативные и методические ма­териалы по планированию, учету и анализу деятельности предприятия;
  • нормативные правовые материалы по планированию, учету и анализу деятельности предприятия;
  • организацию плановой работы на предприятии;
  • порядок разработки различных видов планов;
  • планово-учетную документацию;
  • методы экономического анализа показателей производственной, финансовой и хозяйственной деятельности предприятия;
  • методы определения экономической эффективности принятия решений;
  • основы экономики, организации труда, производства и управления;
  • основы трудового законодательства;
  • правила внутреннего трудового распорядка;
  • требования, положения и стандарты системы менеджмента качества;
  • технические требования, предъявляемые к продукции цеха, технологию ее производства;
  • правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной сани­тарии и противопожарной защиты;
  • современные средства вычислительной техники, коммуникаций и связи;
  • настоящую должностную инструкцию.

1.5. Во время отсутствия техника по планированию  (болезнь, отпуск, командировка и т.д.) его должностные обязанности выполняет лицо, назначенное в установленном порядке, которые несёт полную ответ­ственность за качественное, эффективное и своевременное их выполнение.

2. Должностные обязанности техника по планированию

2.1.Обеспечиваетпланирование и отслеживание выполнения производственных заданий, ритмичныйвыпуск продукции высокого качества, эффективное использование основных и оборотных средств.

2.2.Организуеттекущее производственное планирование, учет, составление и своевременноепредоставление отчетности о производственной деятельности участка.

2.3.Осуществляет сбор необходимой технической, социальной и экономическойинформации, необходимой для работы по разработке планов.

2.4. Подготавливаетисходные данные для составления планов предприятия и представляет ихнепосредственному руководителю.

2.5.Осуществляет по поручению непосредственного руководителя разработку отдельныхразделов плана, выполняет расчеты и обоснования к ним.

2.6.Готовит проекты внесения изменений в план в связи с возникновением новыхфакторов, не учтенных при разработке плана (форс-мажорными обстоятельствами,недопоставках компонентов, пр.).

2.7.Принимает участие в разработке мероприятий по эффективному использованиюресурсов предприятия.

2.8.Ведет учет и контроль за реализацией отдельных этапов плана; накапливает иобрабатывает показатели выполнения плановых заданий, подготавливает порезультатам контроля аналитические записки, справочные материалы и представляетих непосредственному руководителю.

2.9.Принимает поступающую документацию, необходимую для составления плана,проверяет правильность и достоверность содержащихся в ней данных.

2.10.Подготавливает отчетность в установленные сроки.

2.11.Выполняет работы по формированию, ведению и хранению базы данных плановойинформации, вносит изменения в справочную и нормативную информацию,используемую при обработке данных.

2.12.Взаимодействует со всеми структурными подразделениями предприятия.

2.13.Выполняет все поручения непосредственного руководителя.

3. Права

Техник по планированию имеет право:

3.1.Запрашивать и получать от руководителей структурных подразделений предприятия испециалистов необходимую информацию, для выполнения его должностных обязанностей.

3.2. Взаимодействоватьс руководителями всех структурных подразделений по вопросам планирования.

3.3. Впределах своей компетенции подписывать  ивизировать документы.

3.4.Самостоятельно вести переписку со структурными подразделениями предприятия, атакже иными организациями по вопросам, входящим в его компетенцию.

3.5.Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы,связанной с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями.

4. Ответственность

Техникпо планированию  несет ответственность:

4.1.За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей,предусмотренных настоящей должностной инструкцией несет ответственность впределах, определенных действующим трудовым законодательством РоссийскойФедерации.

4.2.За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельностинесет ответственность в пределах, определенных действующим административным,уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

4.3.За разглашение конфиденциальной информации, доверенной ему в связи свыполнением трудовых обязанностей.

4.4.За причинение материального ущерба несет ответственность в пределах,определенных действующим трудовым, уголовным и гражданским законодательствомРоссийской Федерации.

5. Заключительные положения

5.1. Техникупо планированию  запрещается находитьсяна производстве  без спецодежды   и положенных по технологии средствиндивидуальной защиты (СИЗ).

5.2. Техникпо планированию  организует   оказание  медицинской   помощи   при  несчастных случаях до прибытия медицинского персонала и доставкупострадавшего в лечебное учреждение.

 5.3. Техник по планированию  сообщает обо всех недостатках по охране труда,обнаруженных во время работы.

Должностная инструкция разработана всоответствии c:

  • Трудовым Кодексом РФ, с учетом изменений и дополнений.
  • Постановлением Министерства труда и социального развития РФ от 21.08.98 г. «Квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и других служащих» №37.
  •  Уставом предприятия.
  • Стандартами менеджмента качества.

Источник: https://gostost.ru/tehnik-dispetcer-instrykciy/

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.